看山钢ldquo海燕rdquo
第期·篇
进入年
羽翼渐丰的日照公司
如一只黄海浪涛中的
海燕
中流击水
振翅翱翔
收获丰盈
——
1至4月份
日照公司
利润同比增长超过%
大幅超越自我
前三个月吨铁成本
比行业平均低77.8元
吨材利润比行业高元
全面跑赢大盘
吨钢综合能耗
吨钢新水消耗
保持国内领先水平
高水平保持环保A级企业标准
赶超行业标杆
——
哇，好厉害
怎么做到的
输入●新思维
THOUGHT
向着极致目标全面发力
1
输入
系统思维
统筹谋划党的建设和生产经营各项工作
2
输入
精益思维
把精益管理贯穿于生产运营全系统、全过程
3
输入
创新思维
大力推进管理变革、业务整合、流程再造
4
输入
极致思维
把负荷率指标作为契约化重点指标
打造●改革升级版
REFORM
20项改革举措带着能量喷薄而出
1
打造
混合所有制改革
优化版
培育参股员工股东意识
2
打造
契约化改革
升级版
增加重要事项考核
3
打造
三项制度改革
加强版
定岗定编及岗位价值评价启动
4
打造
研发体制改革
换代版
让产品研发更贴近市场与用户
5
打造
大监督体系改革
扩充版
已形成75个事项大监督体系
实施●三大工程
PROGRAMME
“六引六力”成为高质量发展的“核动力”
1
实施
党建领航工程
充分彰显强大政治优势，领航高质量发展
2
实施
清风护航工程
政治护航、巡察护航、监督护航、纪律护航、铁军护航
3
实施
和谐助航工程
与职工共创共享企业发展成果，增强获得感、幸福感
推进●创新再加力
INNOVATE
变中求新、变中求进、变中突破
1
推进
管理创新
形成以“三率三比”优化为特征的四大高效管理运行体系
2
推进
商业模式创新
强化“技术+营销”，推进商业计划书管理
3
推进
平凡创新
构建了竞争上岗、等级评定、荣誉推荐等激励机制
坚持●对标再提升
BENCHMARKING
全面对标找差，提升比较优势
1
坚持
超越自我
勇于超越自己的历史最好水平，实现纵向持续提升
2
坚持
跑赢大盘
始终追求比行业平均更快的进步速度，实现横向提升
3
坚持
赶超标杆
敢于挑战标杆，奋力跻进头部企业
4
坚持
追求卓越
始终向着最高指标、最好水平迈进，从优秀走向卓越
加强●发展再提质
DEVELOP
建设钢铁强企，打造先行示范
1
加强
安全生产
开展“三清、四无、五不漏”行动，持续提升安全本质化水平
2
加强
智能制造
扎实推进34项智能制造项目，抢滩智能制造高地
3
加强
极致增产
焦化保供，炼铁保产，炼钢保质，轧线提效
4
加强
环保绩效
形成63项巩固提升攻关项目扎实推进
5
加强
高端高效
全厂设立多道质量门，强化质量管控
今年以来
日照公司
高质量发展引擎高效运转
全力跑出高质量发展的
“加速度”
公司生产经营
再创新高
干部员工士气正旺
黄海之滨
钢铁强企呈现出
勃勃生机
——
就是辣么优秀
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END
素材提供：朱向前、张荣海、孙运利、杨位钦、郭阳
编辑：房超
审核：董鹏
监制：张庆斌
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